TSUNAGU STAFFING

240万人を超える日本最大級のデータベースを利用して
アルバイト経験者をご紹介!

導入企業

こんなことでお悩みでは
ありませんか?

  • 求人広告を出しても応募が集まらない
  • 繁忙期に人手が足らない
  • 急なアルバイトの欠勤が発生した
  • 教育コストや手間が膨らんでいる
  • ワークシェアリング・デイワーク活用に興味がある
  • 派遣会社への支払い額が膨らんでいる

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なら

不足シフトを
1シフトから依頼可能!

ご紹介するのは、
全員業務経験者

就業するまで、一切無料!
成果報酬型

急な欠勤にも対応!
当日ご依頼可能

※ご依頼頂くお時間よってはお受けできない場合もございます。

勤務後のスカウトもOK

給与前払いは弊社が代行

ご利用の流れ workflow

STEP1

お申込み

まずはお問合せください。担当者より申し込みの流れなどを、連絡をさせていただきます。

STEP2

シフト依頼

専用のシステムより必要なシフトをご依頼ください。1分程度でご依頼完了です。

STEP3

採否確認

弊社で面接を実施した、条件に合った方を紹介いたします。採否を決定ください。

STEP4

就業

就業当日は紹介者の受け入れをお願いします。

※運用フローによりSTEPが変更になる場合がございます。

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shotstaff が選ばれる理由

1

丁寧な
応募者スクリーニング

弊社スタッフが応募者対応~面接を代行いたします。御社の即戦力になる方のみをご紹介させていただきます。

2

採用プロセスに合わせた
運用
が可能

雇用契約・勤怠の確定方法やタイミングなどを御社の採用プロセスに合わせてカスタマイズが可能です。

3

採用担当者の手間が
少ない

24時間・365日対応。シフトの依頼は専用システムを使って1分で完了。後は紹介者を待つだけです。

CASE 導入事例

サービス開始2ヶ月で
導入社数が全国で700社
突破!

コンビニエンスストア

早朝・深夜シフトが埋まり、社員の過重労働が解決!すべてコンビニ経験者でシフトが埋まり、社員の過重労働が減り=残業減、コストダウンを実現。

デリバリー

需要にこたえられる体制を構築!求人募集をするが、件数も少なく、ほとんどが未経験者。経験者のなので、即戦力化。需要に十分こたえられる状況に

倉庫・物流

コスト削減!安定的に繁忙対応が可能に!派遣料金が上がり、曜日による繁閑も大きく対応しきれない状況から20%程度安く、人材を調達。

ガソリンスタンド

まさかの資格保持者の採用も!引き抜きでシフト安定!ショットスタッフでシフトに何度か入ってもらい、良いスタッフを引き抜きができた。

スーパーマーケット

各部門での経験者紹介をしてくれるので即戦力に!夕方以降のレジと精肉・鮮魚・惣菜などの部門が恒常的に人手不足の状態が解決。

飲食・フード関連

求人以外の新たな採用手法を構築!早朝を中心とした、時間帯で全体的に不足。全時間帯不足も採用難の店舗も点在していたが解決へ!

介護・福祉

資格取得者や経験者を紹介をしてくれて既存スタッフの負荷軽減!老人ホームやデイサービスなどいろいろな規模・業態でワークシェアアリングを実現。

清掃・ベットメイク(ホテル)

早朝シフトが埋まらない!繁閑が大きい為、固定人員を抑えながらシフトを埋めたい!そんなお悩みを解決。

“戦略的ギグワーカー活用”
はじめませんか!

ショットスタッフは単純なシフトの穴埋めだけにとどまらず、“戦略的ギグワーカー活用”を目指します。固定費を変動費化・派遣比率を下げた直雇用化など、これからの新しい現場・店舗のフォーメーションを戦略的に構築。アルバイト・パートそしてギグワーカーを知り尽くした私たちと一緒にスタートしませんか!

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PLICE ご利用料金

1勤務(1シフト)

給与相当額の
30%+1,500円 (税別)

面接・採用代行費 求人募集費 給与計算・振込手数料 込 追加料金なしでスカウトOK

時給1,050円×5時間の場合

時給1,050円×5時間=
日額5,250円×30%+1,500円=3,075円

時給950円×8時間の場合

時給950円×8時間=
日額7,600円×30%+1,500円=3,780円

Q&A よくあるご質問

Q

固定でかかる費用はありますか?

A

固定でかかる費用は一切ございません。ご紹介者が就業するまで費用は発生しません。

Q

どのような業種や規模の企業が導入しているのですか?

A

色々な業種・規模の企業にご導入いただいております。件数としてはコンビニエンスストアやデリバリーなどが比較的多くなっています。

Q

導入に向いていない企業の属性はありますか?

A

特に向いていない属性などはありません。長期でのアルバイト採用をお考えの場合、向いていません。

Q

サービス導入決定からどのくらいの期間で開始できますか?

A

最短当日から利用が開始できます。

Q

給与の支払いは自社でおこないたい。などカスタマイズは可能ですか?

A

可能です。出来る限りカスタマイズにもお応えして参ります。

Q

サービス導入後のフォロー体制はどうなっていますか?

A

1社1社に専属の営業担当をつけさせていただき、効果的な活用に向けたフォローを実施させていただきます。

Q

紹介にあたり本人確認などはしますか?

A

本人確認を実施します。主に運転免許書などで確認をいたします。

Q

対応できる地域は決まっていますか?

A

全国でサービスの利用が可能です。

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